记者　张玲

2月11日，甘州区2025年“春风行动”外出务工人员欢送仪式暨“甘州新农人”劳务品牌宣传推介就业招聘会举行，480名外出务工人员积极响应政府号召，义无反顾赴省外务工，走南闯北、开阔视野，吃苦耐劳、增长才干。

“政府为我们提供了技能培训，让我们更好地适应工作。我们会带着我们甘州人的勤劳与质朴，在新的工作岗位上努力地工作，用我们的实际行动来擦亮‘甘州新农人’这块招牌，为家乡争光。”外出务工人员王金虎说道。

据了解，“甘州新农人”劳务品牌旨在整合甘州区丰富的农业人力资源，打造一支具有专业技能、创新意识的新型农业劳务队伍。目前，全区实现劳务输转1.25万人，区内18个乡镇、6个街道、5个零工市场同步开展外出务工欢送仪式。同时，区人社局将持续做好跟踪服务，全力维护务工人员的合法权益，让大家在外舒心、安心、放心工作生活。

“走出去”可以触摸远方的幸福，“留下来”也能创造美好的生活。“甘州新农人”劳务品牌宣传推介就业招聘会则是此次活动的另一大亮点。招聘会现场，30余家企业携2305个就业岗位进行现场招聘，提供了从农业技术岗位到农产品加工、销售等各类就业岗位，吸引了众多求职者前来。每个展位前都围满了求职者，他们认真询问岗位要求、薪资待遇等情况，企业招聘人员也热情解答。现场达成意向性就业协议105份。

近年来，甘州区坚持把稳就业作为最大的民心工程，积极开展“春风行动”，培树打造“丹霞妹”、“甘州新农人”等省市级劳务品牌，坚定实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，加快推动就业与产业深度融合，不断强化劳动用工供需精准对接、就业结构矛盾精准化解、就业扶持政策精准引导、重点群体就业精准统筹、公共就业生态精准培育，有力促进高质量充分就业实现“质”的有效提升和“量”的合理增长。2024年，甘州区共输转城乡富余劳动力8.1万人，实现劳务收入24.45亿元；开展线上线下专场招聘会67场次，服务用人单位570家，归集发布岗位10143个，签订意向性就业协议1053份；集中优势资源开展“订单式”“嵌入式”技能提升培训3739人，全区广大劳动者在就业服务中如沐春风、如浴暖阳。

“下一步，区人社局将持续实施品牌战略，着力打造‘甘州小饭哥’劳务品牌，通过一系列送岗位、送政策、送服务便民公共就业活动，实现春节后务工有序流动、劳动者就业稳定。”甘州区就业服务中心主任蒋虎说。